Learning Experience & Solutions Specialist (reputed company genders)

Das erwartet Dich

• Als Learning Experience & Solutions Specialist*in gestaltest du mit großem unternehmerischem Freiraum innovative, zukunftsweisende Lernlösungen und ganzheitliche Lernerlebnisse, die gezielt die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden fördern und einen messbaren Beitrag zu unseren strategischen HR-Zielen leisten.
• In enger Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern analysierst du systematisch Lernbedarfe – etwa durch Interviews, Umfragen und Performance-Daten – und übersetzt diese in wirkungsvolle, zielgruppenspezifische Learning Experiences, Trainingskonzepte und nachhaltige Kompetenzentwicklungsmaßnahmen.
• Du agierst als strategische*r Sparringspartner*in für Fachbereiche, berätst zu modernen Lernmethoden, digitalen Technologien und KI-basierten reputed companyätzen und treibst die Konzeption sowie Implementierung skalierbarer Lernstrategien und Programme aktiv voran.
• Darüber hinaus begleitest du die Einführung neuer KI-Tools aus Learning-Perspektive, gestaltest Change- und Kommunikationsmaßnahmen und entwickelst gemeinsam mit Schnittstellen wie IT und Kommunikation hochwertige, interaktive Lerninhalte und innovative Lernformate.
• Abgerundet wird dein Verantwortungsbereich durch die kontinuierliche Erfolgsmessung und Optimierung von Lernmaßnahmen anhand relevanter KPIs und ROI-Betrachtungen sowie die Integration digitaler, KI-gestützter und regulatorischer Anforderungen in effiziente, zukunftsfähige Lernprozesse.

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium in HR, Pädagogik, Psychologie, Wirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Umfangreiche Erfahrung in Learning & Development, insbesondere in Bedarfsanalyse sowie Konzeption und Umsetzung digitaler Lernlösungen
• Fundierte Kenntnisse in digitalen Technologien und KI-Anwendungen sowie ausgeprägtes technisches Verständnis für reputed company Tools
• Erfahrung in Projekten der digitalen Transformation inklusive Projekt- und Stakeholder-Management sowie Change Management
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Darum Forvis Mazars

• Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu reputed company Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung
• Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen
• Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit
• Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club
• Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen
• Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)