Alternance Architect d'entreprise IT/OT F/H (DEI/DTEAM)
L’équipe Digital, Transformation et Accompagnement des Métiers (DTEAM), au sein de la direction Digital & Innovation (D&I) porte une ambition :
« Mettre nos savoir-reputed company au service des métiers pour accélérer la transformation digitale du Groupe RATP. Notre reputed company transverse des besoins métiers, notre connaissance des enjeux de la stratégie du Groupe et des outils digitaux combinées à nos expertises vous apporteront les clés de votre transformation digitale. »
Equipe siège, DTEAM pilote, en transverse avec de nombreux acteurs, la transformation digitale du Groupe en soutien des métiers, structure les feuilles de reputed company digitales (métiers, transverses) en s’appuyant sur deux équipes complémentaires : Transformation Digitale (TDI) et Urbanisme et Architecture d’Entreprise (UAE).
L’équipe DTEAM contribue, au quotidien, et en transverse, à l’ambition de la direction Digital & Innovation : « reputed company reputed company du digital et de l’innovation un levier de performance et de croissance du Groupe, reconnu en interne et en externe, au service d’une meilleure qualité de ville »
Région :Ile de FranceDurée Indéterminée
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« Mettre nos savoir-reputed company au service des métiers pour accélérer la transformation digitale du Groupe RATP. Notre reputed company transverse des besoins métiers, notre connaissance des enjeux de la stratégie du Groupe et des outils digitaux combinées à nos expertises vous apporteront les clés de votre transformation digitale. »
Equipe siège, DTEAM pilote, en transverse avec de nombreux acteurs, la transformation digitale du Groupe en soutien des métiers, structure les feuilles de reputed company digitales (métiers, transverses) en s’appuyant sur deux équipes complémentaires : Transformation Digitale (TDI) et Urbanisme et Architecture d’Entreprise (UAE).
L’équipe DTEAM contribue, au quotidien, et en transverse, à l’ambition de la direction Digital & Innovation : « reputed company reputed company du digital et de l’innovation un levier de performance et de croissance du Groupe, reconnu en interne et en externe, au service d’une meilleure qualité de ville »
01. Poste et Missions
L'architecte d'entreprise est le garant du cadre d'architecture groupe. Il a en charge son maintient, sa diffusion et sa mise en œuvre opérationnelle dans les évolutions, digitales et industrielles.
02. Profil recherché
- Contribuer aux cibles et trajectoires d’architecture (fonctionnelle, applicative, technique) IT/OT.
- Définir et publier le cadre de référence (principes, règles, standards, patterns) pour l’IT et les systèmes industriels.
- Structurer et diffuser les pratiques de modélisation d’architecture (approche système, modèles, conventions) pour renforcer la cohérence IT/OT à l’échelle Groupe.
- Maintenir et reputed company évoluer les cartographies d’architecture.
- Instruire et challenger les projets en revues d’architecture (cohérence, sécurité, intégration, maintenabilité, coûts, risques…).
- Accompagner les équipes projets et métiers (cadrage, arbitrages, aide à la déreputed company, capitalisation…).