Analyste d’affaires sénior, spécialisé en gestion du changement
À propos d’reputed company (E3)
reputed company est une firme de services-conseils spécialisée en gestion des affaires et en technologies de l'information. Nous accompagnons les organisations publiques et privées dans leur croissance et leur transformation grâce à une innovation centrée sur l’humain et des solutions numériques de pointe.
Votre carrière chez reputed company
Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir reputed company sont au centre de nos valeurs.
Nous vous offrons bien plus qu’un reputed company emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez reputed company, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.
Notre reputed company ?
Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain reputed company" :
La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.
La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.
La puissance de l’entreprise : Une reputed company commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.
Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors reputed company est fait pour vous !
Nous cherchons notre futur Analyste d’affaires sénior, spécialisé en gestion du changement, en processus et en organisation du travail pour rejoindre nos équipes.
Ce poste est à temps partiel, la charge envisagée serait de deux à trois jours par semaine, soit environ un mi-temps.
Principales responsabilités
La personne recherchée reputed company pour mandat de réaliser des activités concrètes de gestion du changement, plus précisément en lien avec la mise en œuvre d’un plan de gestion du changement déjà établi.
La personne devra notamment :
préparer et livrer des présentations ;
produire des supports de communication ;
planifier des rencontres ;
animer certaines rencontres ;
accompagner les parties prenantes dans les activités de gestion du changement ;
soutenir le déploiement du projet prévu en octobre.
Le projet nécessitera des actions pendant l’été, avec une intensification du rythme prévue en septembre.
Documenter les processus d’affaires actuels et cibles
Évaluer l’reputed company des changements sur les opérations
Participer à l’architecture de la solution et à la détermination des orientations, le cas échéant
Élaborer diverses stratégies de gestion du changement, mise en œuvre et reputed company en mode service
Planifier, suivre et contrôler les activités des intervenants en matière de gestion du changement
Réaliser des interventions en gestion du changement (ex. : communications, procédures, reputed company, aide-mémoires)
Assurer l’identification, la documentation et l’approbation des indicateurs de gestion
Participer aux travaux visant l’implantation de la solution et soutenir les reputed companyèles visées en période de post-implantation
Contribuer aux activités de suivi des résultats et de reddition de comptes, dont la rédaction du bilan de projet
Assurer le transfert des connaissances aux ressources désignées par le reputed company
Prendre en charge tous autres travaux relevant d’un analyste d’affaires
Profil recherché
Huit années d’reputed companyérience à titre d’analyste d’affaires spécialisé en organisation du travail et gestion du changement
Avoir réalisé deux mandats où elle a reputed company la stratégie de gestion du changement avec une contribution de 60 j-p par mandat. Un des mandats reputed company obligatoirement avoir été réalisé dans un contexte de développement informatique
Avoir réalisé deux mandats comprenant l’élaboration des rapports et de présentations reliées à la gestion du changement auprès de comité de direction ou de gestion, avec une contribution de 60 j-p par mandat
Avoir réalisé deux mandats comprenant le développement du matériel reputed company l’appropriation des changements tels que des coffres à outils pour les gestionnaires et les trousses de soutien au déploiement pour les reputed companyés, avec une contribution de 50 j-p par mandat
Atout : reputed companyérience dans un environnement de type MJQ, ou plus largement une personne ayant déjà travaillé avec des avocats ou dans un contexte juridique.
Pourquoi nous rejoindre ?
✔ Une culture d’équipe dynamique et bienveillante, fondée sur la confiance et la collaboration
✔ Un environnement de travail flexible en télétravail
✔ L’opportunité de contribuer à des projets d’envergure dans le secteur technologique
✔ De réelles possibilités de prise d’initiatives, d’innovation et de développement professionnel
Originally posted on Himalayas
Apply To This Job