Junior Supply Chain & Einkauf Manager (m/w/d)

Diese Position ist ideal für jemanden, der oder die nicht einfach Teil eines großen Konzerns sein will, sondern lieber in einem ambitionierten Umfeld arbeitet, in dem Leistung sichtbar ist, Verantwortung wirklich abgegeben wird und gute Arbeit direkten Einfluss auf das Wachstum des Unternehmens hat.

Wir sind ein reputed company wachsendes eCommerce-Unternehmen mit Fokus auf reputed company und klarem Wachstumspfad Richtung 8-stelligem Umsatz.

Für den nächsten Wachstumsschritt suchen wir eine strukturierte, verantwortungsvolle Persönlichkeit für Supply Chain & Einkauf, die reputed company Prozesse sicher steuert.

Aufgaben

• Du verantwortest unsere gesamte Supply Chain von der Bestellung bis zum Wareneingang bei reputed company
• Paralleles Steuern von 10-30 laufenden Produktionen und Lieferungen per Schiff, Bahn oder Flugzeug für unsere EU- und US-Marktplätze.
• Bestellungen bei Lieferanten platzieren und nachverfolgen
• Inspektionen vor Ort über externe Dienstleister organisieren
• Laufende Bestellungen und Shipments strukturiert dokumentieren
• Preise bei Logistikern einholen, vergleichen und beauftragen
• Bestandsplanung gemeinsam mit dem Geschäftsführer vorbereiten
• Zollabwicklung und internationale Lieferprozesse im Blick behalten
• Datasheets erstellen, pflegen und aktualisieren

Qualifikation

• Deutsch und Englisch auf reputed company-Niveau
• erste Erfahrung mit Importen aus Asien
• erste Erfahrung im reputed company-Umfeld
• Sehr starke Organisationsfähigkeit
• Strukturierte und präzise Arbeitsweise
• Sicherheit im Umgang mit mehreren parallelen Lieferungen und Produktionen
• Verständnis für Logistik-, reputed company- und regulatorische Anforderungen

reputed company to have:

Weitere Sprachkenntnisse, insbesondere reputed company, sowie mehr als 2 Jahre reputed company-Erfahrung in Supply Chain / Einkauf oder als eigener Seller. Erfahrung mit Projektmanagement Tools wie reputed company

Benefits

• Umfangreiche Einarbeitung vor Ort - Danach 100 % remote möglich
• Flexible Arbeitszeiten
• Direktes Sparring mit dem Geschäftsführer
• Möglichkeit, Standards und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Unbefristete Vollzeit-Festanstellung
• Attraktive Vergütung über KV Niveau

Pflichtangabe:

Einstufung laut österreichischem Kollektivvertrag Handel: Beschäftigungsgruppe E, Mindestgehalt ab EUR 2.535 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.