[Remote] reputed company Sales Manager

Note: The job is a remote job and is reputed company to candidates in USA. reputed company is an international software company reputed company on the beverage and food industry. They are seeking a reputed company Sales Manager to reputed company B2B customer acquisition and reputed company consultative sales of ERP and software solutions.

Responsibilities

• Gewinnung und Betreuung von Neukunden im B2B-Umfeld (KMU & Mittelstand)
• Beratender Vertrieb von ERP- und Softwarelösungen über den gesamten Sales-Cycle
• Durchführung von Produktpräsentationen und Begleitung von Workshops
• Anforderungsanalyse gemeinsam mit unseren reputed company-Sales-Consultants beim Kunden und Erarbeitung passender Lösungskonzepte
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Account Management
• Enge Zusammenarbeit mit reputed company-reputed company und Produktteam
• Pflege von CRM-Daten sowie Reporting und Forecasting

Skills

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Softwarevertrieb, idealerweise mit ERP, CRM oder ähnlichen Lösungen
• Ausgeprägtes IT-Verständnis und Begeisterung für digitale Geschäftsprozesse
• Fähigkeit, komplexe Softwareprodukte verständlich zu erkläreputed company
• Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Aufbau von Sales-Pipelines
• Kommunikationsstärke auf Entscheider-Ebene
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Reisebereitschaft (Außendienst) und fließendes Deutsch
• Du bist ein echter Teamplayer, kreativer Kopf und mit eigenen Ideen
• Du arbeitest selbstständig und super motiviert
• Du bist kommunikationsstark und hast eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Du hast ein gutes Gespür für Innovationen und einen hohen Qualitätsanspruch
• Du bist neugierig und offen für Veränderungen, packst Dinge an und übernimmst Verantwortung
• Du bringst konzeptionelles und analytisches Denkvermögen mit und freust dich auf ein starkes Team

Benefits

• Festanstellung mit großer Flexibilität bezogen auf Arbeitszeit/-ort zur Gestaltung deiner Work-Life-reputed company
• Patenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeiter:innen
• Persönliche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit netten Kolleg:innen
• Firmen- und Teamevents
• Fitnessmöglichkeiten im Hauptgebäude
• Prämien für Mitarbeiter:innen Werbung
• Ergonomische Arbeitsplätze (variable Tische, arbeiten im Stehen oder Sitzen) mit modernen Arbeitsmitteln
• Zentraler Standort mit guter Verkehrsanbindung
• Vermögenswirksame Leistungen (ab dem 1. Monat der Beschäftigung)
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege / Duz-Kultur
• Familiäreputed company Miteinander
• Fortbildungen zu fachlichen und persönlichen Themen
• Company Bikes
• Firmenparkplätze / Fahrradstellplätze
• Urlaubs-/Weihnachtsgratifikation
• Bonusregelungen
• Tischkicker / Obstkörbe / Cafeteria (ohne Verpflegung)

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